リハビリ助手の求人・転職・募集情報

○幼保連携型あすなろ東認定こども園にて乳幼児の保育のお仕事 （６ヶ月～５歳児 園児９５名） ＊オムツ替えや健康管理、食事、睡眠、排泄、着替えなどの基本的 な生活習慣を身につけさせる ＊発育段階に応じた保育計画書の作成 ＊遊びなどの集団生活を通して社会性の育成 ＊お便り帳などを通して、保護者との連絡調整や育児支援 ◇従来すべき業務の変更の範囲：変更なし

担任保育士のサポートをしながら園児と関わっていただきます♪ 子育て中の職員も多く、急なお休みも相談しやすい環境です♪♪ まずは園の雰囲気をご覧いただく事も大歓迎です。 お気軽に見学へお越しください。 変更範囲：変更なし

◆幹部保育従事者を募集 幹部として従事できる方の募集です。 具志川のチームをもり立ててくれる方を探しています。 ＊名護市宇茂佐の森にも認可・小規模保育事業の事業所が あります。（定員１９名）。 業務の変更範囲：変更なし

児童発達支援・放課後等デイサービスにおける、 子どもたちへの療育・支援業務をお願いします。 〇子どもたち一人ひとりに合わせた個別支援・自立支援 〇早期療育を目的とした発達支援 〇遊びや活動を通した生活能力・社会性の向上支援 〇子どもたちの「できた」「やってみたい」を引き出すサポート 〇集団活動や制作、感覚遊びなどの活動支援 〇子どもたちの見守りや保護者との情報共有 〇学校・ご自宅等への送迎業務、支援記録などの簡単な書類作成 〇その他、事務作業や制作物、掃除や整理整頓など。 ＊子どもの定員１０名 ＊送迎車：軽自動車、ボクシー使用 変更範囲：変更なし

○幼児の保育・教育（ピアノ不問） ◆一日の園の流れ ０７：３０ 早番の出勤、朝礼（連絡事項などを通達） 園庭の掃除や遊具の点検・送迎 ０９：３０ 遅番の出勤と朝礼・保育開始 １１：３０ 給食・お片付け・自由遊び （ヨガ、絵画、石井式漢字絵本、音楽など） １３：３０ １号認定の園児は降園 残る園児はお昼寝や自由遊び １８：３０ 残った園児も降園 「変更範囲：無し」

乳幼児の保育業務全般（定員１０５名） 一人ひとりの個性を認め、主体性を育む保育を実践しています。 愛着関係を第一に各児童の発達に応じた支援を行います。 ＩＣＴの活用（年間案、月案、保護者への連絡事項、登降園管理、職員の出退勤管理など） パソコン操作が不慣れな方でも操作方法を丁寧に指導します。 「変更範囲：なし」

＊保育士業務（０歳児～５歳児保育 園児数：１１０名） ＊こどもの見守り、絵本の読み聞かせ、あそび 自然豊かな環境でのお散歩♪ （近くの牛舎までお散歩などなど、 のほほーんとした活動が特徴です） ＊こどものあそびを一緒に楽しみながら考える♪ ＊ピアノは特に必須ではありませんが、ピアノが 大好きな先生も在籍しています♪ ＊ブランクがあっても、初めてでも安心してください！！ しっかりサポートしますので、一緒に楽しみましょう♪ 《変更範囲：変更なし》

０歳～２歳児の保育業務をお願いします。小さな保育園なので 運動会や発表会など大きな行事がなく子ども一人ひとりと 丁寧に向き合える環境です。 【１日の流れ】 ７：００ 順次登園 体温チェック 自由遊び ８：３０ 朝のおやつ １０：００ クラス活動 １１：００ お昼ごはん・着替え １２：００ お昼寝 １５：００ 起床・おやつ １６：００ 自由遊び 順次降園 《従事する業務の変更範囲：変更なし》

企業主導型保育事業の保育園「かなさ保育園」でのお仕事です！ りゅうせき関連企業に勤めるお子さんを定員の半分以上受け入れ、 空き枠で地域のお子さまの受け入れ、一時預かり保育も行い、子育 て家庭の支援を行っています。 保育園を利用される子どもたちの保育業務・保育書類作成・清掃・ その他、保育事業に携わる業務全般です。 ・保育園利用児の保育 ・保育書類作成 ・清掃及び企業主導型保育事業に携わる業務全般 【変更の範囲：会社が定める業務】

〇保育業務全般（園児０歳～５歳 定員７０名） 〇最初は主に０～２歳児クラスの担当（複数担任） 〇朝夕送迎時の受入、健康チェック、クラス別担当の保育、その他 ・遊びの見守り・食事・排泄・着脱等の介助・午睡対応等保育士としての基本的な業務 〇クラス月案・書類等作成・連絡帳の記入 〇園内・園庭等の清掃や環境整備その他付随する業務 〇職務会等の会議、園内外への研修への参加 〇行事等の準備、参加 〇その他、園が定める業務 変更範囲：変更なし

０～２歳児の園児１９名の企業主導型保育園。愛着形成や、五感を使った活動、自然に触れる活動を大事にしています。持ち帰り作業なし！休憩室で１時間しっかり休憩でき、美味しい給食を１食１００円で食べられます♪ 【主な業務の内容】 ・０～２歳児の保育業務全般 「変更範囲：なし」

・小規模保育園での０歳児から２歳児の保育業務 現在２２名の園児がいます。 ＊ＩＣＴシステムはコドモンを使用しています。 ＰＣ操作が苦手でも問題ありません♪ 変更範囲：変更なし

（午 前） 子ども達のお迎え・受入れ 手指消毒・検温後、朝の活動・支援 昼食（介助、見守り） お昼寝（寝かしつけ・見守り） （午 後） ＃週１日から勤務可能な求人 幼稚園・小学校へのお迎え 手指消毒・検温 おやつ後、午後の活動・支援（連絡帳の記入） 帰りの会、お迎え時のご家族への引継ぎ 送迎（与那原町、南風原町） 掃除、支援記録入力（定員１０名）＊変更範囲：会社の定める業務

定員１９名の小規模保育園にて ０～２歳児の保育・生活援助／食事・授乳・おむつ交換・午睡などの介助／子ども一人ひとりの発達や個性に合わせた保育／遊びや活動を通した成長のサポート／保育計画の作成（年間指導計画・月案・週案等）／ＩＣＴシステムを活用した記録・書類作成／連絡帳・日誌・保育記録等の作成／保護者への連絡・対応／園だより・各種お便りの作成／行事や季節の活動の計画・準備／保育室の環境整備・清掃／職員間の情報共有・連携 定員１９名の小規模保育園だからこそ、子ども一人ひとりとじっくり向き合いながら、職員同士で協力して保育を行っています。

発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただきます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員２８名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

アクティブシニア歓迎！ ０歳児（生後５７日目）～２歳児の保育業務全般 授乳、おむつ交換、着替え・食事の補助、環境整備 等 ＩＣＴシステム（コドモン）導入で午睡チェック等の記録業務の負担軽減を促進しています ＊変更範囲：変更なし

◇定員４０名の病院内保育園で、一人ひとりにしっかり関われる小規模保育です♪ ◇更衣室と休憩室を完備！心身をリフレッシュしながら働ける、職員の働きやすさを大切にした環境です♪アットホームな雰囲気の保育園です！広い園庭あり◎ 保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

【２０２６年１０月末までの短期募集です♪】 ◆島尻郡南風原町／豊見城市の、２園をシフト制で勤務していただきます！ ◆勤務日数や時間の相談がしやすく、ご自身のライフスタイルに合わせて無理なく働くことが可能です！ ○近隣の複数園を巡回し、保育支援や職員のフォローをするお仕事です。保育士スキルを活かせるのはもちろん、ブランクのある方も安心して始められる環境が整っています。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項） 【業務の変更範囲：変更なし】

・ゆとりのある保育体制を実現！安心して保育に専念できます◎ ・少人数保育ならではのきめ細やかな関わりを大切にし、子どもの成長を身近で見守れます♪ ・家庭的でアットホームな雰囲気が魅力。職員同士が協力しながら働ける職場です★ ０～２歳児の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。勤務日数や時間は相談可能で、ライフスタイルに合わせて無理なく働けるのが特長です。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

アクティブシニア歓迎！ ０歳児（生後５７日目）～２歳児の保育業務全般 ※早番専属のお仕事※ 授乳、おむつ交換、着替え・食事の補助、環境整備 等 ＩＣＴシステム（コドモン）導入で午睡チェック等の記録業務の負担軽減を促進しています ＊変更範囲：変更なし

※遅番専属のお仕事※ ☆ブランク有り・未経験でも資格があれば大丈夫 ☆持ち帰り仕事はありません ☆安心のＯＪＴ制度で丁寧にサポートします ０歳児（生後５７日目）～２歳児の保育業務全般 授乳、おむつ交換、着替え・食事の補助、環境整備 等 ＩＣＴシステム（コドモン）導入で午睡チェック等の記録業務の負担軽減を促進しています ＊変更範囲：変更なし

※早番専属のお仕事※ ☆ブランク有り・未経験でも資格があれば大丈夫 ☆持ち帰り仕事はありません ☆安心のＯＪＴ制度で丁寧にサポートします ０歳児（生後５７日目）～２歳児の保育業務全般 授乳、おむつ交換、着替え・食事の補助 保護者対応、環境整備、帳票作成 等 ＩＣＴ導入で業務の負担軽減を促進しています ※入社後は職員のサポートを受けながら就業することができます。 ＊変更範囲：変更なし

☆ブランク有り・未経験でも資格があれば大丈夫 ☆持ち帰り仕事はありません ☆ＩＣＴシステム（コドモン）導入で帳票作成や管理業務の負担軽減 ☆安心のＯＪＴ制度で丁寧にサポートします ０歳児（生後５７日目）～２歳児の保育業務全般 授乳、おむつ交換、着替え・食事の補助、環境整備 等 ＩＣＴシステム（コドモン）導入で午睡チェック等の記録業務の負担軽減を促進しています ＊変更範囲：変更なし

発達に支援が必要なお子様への療育を行う児童発達支援と放課後等デイサービスです。 お子さま一人ひとりの個性を大切にしながら、成長をサポートしていくお仕事です。 児童発達支援・放課後等デイサービスでの個別支援に沿ったお子さまとの遊びや学びを通じた支援活動。 保護者とのコミュニケーション報告書作成。 チームでのミーティング参加。 食事介助、排泄介助、送迎業務、書類作業等、清掃業務、その他不随する業務。 【業務の変更範囲】変更なし

０歳児～５歳児までの教育・保育全般 ・お昼は完全給食 ・保育環境を整え、生活や遊び、教育が自発的に出来るよう年齢及び発達段階を踏まえた、保育計画や指導計画を立てて保育を行っています。 ※園児定員 １４７名 「変更範囲：事業所の定める業務」

産後ケア事業全般に関わる業務 ・母親のケア食事、休息、入浴等の環境整備 ・母親の育児に関する状況確認及び必要とする 保健指導 ・児のケア母親の休息中の保育の遂行。 ・必要な発達を促す遊びなどについて 情報提供を行う ・業務が円滑に行うことができるよう 施設の環境整備 ※パートタイム相談可 本業と兼任就労可 ※兼業可 業務の変更範囲：変更なし

◆保育業務 ０歳～５歳児の保育 ・食事、着替え、排泄等の世話、援助 ・遊びや運動、お遊戯の指導等 ※業務の変更範囲：変更なし