【業務内容】０歳児～２歳児までの保育及び、保育に係る業務全般 令和７年７月開園の０～２歳までの小規模保育園（定員１９名）です。 乳児期の大切な時期を少人数で丁寧に保育する施設です。 勤務日数や時間については、面接の際に相談。 ※早朝手当：７時～８時 ＋５００円 夕方手当：１８時以降は、＋５００円 変更範囲：会社の定める業務

■０歳児から２歳児の小規模保育所（定員１９名） ・育児担当制保育 ・保育補助業務全般 ・正規職員のサポート補助 ・清掃 ・書類作成なし ※連絡帳を含む書類業務はありません。 ※保護者対応も基本的には、正社員がおこないます。 ※就業開始日について応相談 ［変更範囲：変更無し］

幼児から１８歳までの児童をメインに通所施設内外で、いろいろな活動を通して保育業務をしていくお仕事です。 ●支援の必要性が認められた児童に対し、放課後や休校日に個別活動サポート ●児童との遊びの中でルールやマナーを指導する ●日常の基本的な事の指導（手洗い・挨拶等） ●送迎業務（軽自動車～ワンボックス車等） ＊６ヶ月ごとの契約更新（更新回数制限なし） ＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」 ★応募を希望する場合は、安定所の紹介状の交付を受けてください

・老人ホーム内への訪問看護（リハビリ） ・訪問看護計画書・報告書の作成 ・ケアマネージャー、家族、訪問診療医への報告や連絡、相談 ※訪問看護業務以外の時間は緊急コール対応など 住宅業務を担っていただきます。 変更範囲：変更なし

入所・入園児童の保育 ＊年度ごとの契約 （条件付き更新／最長令和１２年３月３１日まで） （業務の変更範囲：変更なし） 応募締切：令和８年１０月３０日（金）１６：４５ 選考日時：令和８年１１月２１日（土）８：４５～ 選考場所：近江八幡市役所４階 各委員会室 ＊近江八幡市役所４階エレベーター前にて８：３０から受付開始

入所・入園児童の保育 ＊年度ごとの契約 （条件付き更新／最長令和１２年３月３１日まで） （業務の変更範囲：変更なし） 応募締切：令和８年１０月３０日（金）１６：４５ 選考日時：令和８年１１月２１日（土）８：４５～ 選考場所：近江八幡市役所４階 各委員会室 ＊近江八幡市役所４階エレベーター前にて８：３０から受付開始

入所・入園児童の保育（早延長保育業務含む） ＊年度ごとの契約 （条件付き更新／最長令和１２年３月３１日まで） （業務の変更範囲：変更なし） 応募締切：令和８年１０月３０日（金）１６：４５ 選考日時：令和８年１１月２１日（土）８：４５～ 選考場所：近江八幡市役所４階 各委員会室 ＊近江八幡市役所４階エレベーター前にて８：３０から受付開始

彦根市山之脇町にある事業所『ふらっと』です。 ●児童発達支援（療育）・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援を行う事業所でお子さんの指導や支援を行っていただきます。具体的な業務は以下の通りです。 「個別支援計画に基づく児童の指導、訓練」「支援記録等の作成」「保護者対応」「児童の送迎」「関係機関との連絡」その他 ●定員ＭＡＸ１０名 ●小学校低学年のお子さんが中心です。 ★応募を希望する場合は、安定所の紹介状の交付を受けてください ＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」

０～２歳児までの乳児保育および保育に関わる業務全般を担当していただきます。子ども一人ひとりの発達に寄り添い、安心して過ごせる環境づくりや基本的生活習慣の援助を行っていただきます。 定員５５名の乳児保育園で、子どもたち一人ひとりに丁寧に寄り添う保育を行っています。 ・勤務はシフト制です。 ・保育園定員：５５名（０歳児～２歳児） ・業務内容の変更範囲：法人の定める業務 ・就業場所の変更範囲：法人の定める事業所（異動の可能性あり） 【変更の範囲：法人の定める範囲】

★２０２６年４月１日より内科併設のため増員募集します。 ・リハビリ助手業務 ・医療機器の操作 ・患者様の案内など 丁寧にお教えします。 ＊制服貸与 ＊個人ロッカーあり ●パート勤務相談可（お問い合わせ下さい） ≪トライアル雇用併用求人≫（応募を希望する方は、安定所紹介状の交付を受けてください） 【従事すべき業務の変更の範囲：当法人の定める業務】

【★土曜日（８時１５分～１７時１５分）に勤務できる方！ 平日（月～金曜日）の勤務日、勤務時間帯は応相談！】 ◎主に土曜保育を担当していただきます。 ・平日（月～金曜日）も勤務ご希望の方はご相談ください。 ・英語の能力は特に必要ありません。 ◆ワークライフバランスに力を入れています。 ・入社初月から有給休暇を付与（有給休暇消化を促進しています） ・残業の制限、仕事持ち帰りの禁止 ＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」 ＊１年毎の契約更新（条件付き更新、更新回数制限なし）

０～２歳児のお子さまを中心に、 お預かり人数１５名程度の小規模保育園♪ 子どもたちの成長を近くで見守りながら ゆったりと関わることができます◎ 休憩室を完備しており、リフレッシュしながら勤務可能♪ プライベートとの両立がしやすい職場です！ 職員同士で相談しながら保育を進められる温かな環境が魅力★ 園の目の前に職員駐車場があり、毎日の通勤もスムーズ◎ ※過去に特定性犯罪前科がないこと （令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項） 【変更範囲：変更なし】

０～２歳児のお子さまを中心に、 お預かり人数１５名程度の小規模保育園◎ 子どもたち一人ひとりの成長を近くで見守りながら、 ゆったりと関わることができます。 休憩室を完備しておりしっかりリフレッシュしながら勤務可能♪ お休みの希望も通りやすく、 プライベートとの両立がしやすい職場です。 園の目の前に職員駐車場があり、 毎日の通勤もスムーズです！園見学受付中◎ ※過去に特定性犯罪前科がないこと （令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項） 【変更範囲：変更なし】

担任業務を担っていただきます（他職員からのフォローあり） ＊０～５歳児の保育・教育 ＊食事・排泄等の生活援助 ＊保育日誌・記録の作成、保護者との連絡・対応 ＊遠足や運動会等の行事、行事の計画と準備・運営 ＊環境整備や清掃業務 ＊会議・研修等への参加 ＊ＰＣ・タブレット使用あり 新規開園ならではの明るく柔軟な雰囲気の中で、職員一人ひとりを大切にしながら、互いに協力し、子どもたちと丁寧に向き合って園づくりを進めています。 （業務の変更範囲：変更なし）