池尻大橋に新規オープン◆未経験OK！患者様にしっかり向き合うリハビリテーションを行っているクリニックで、作業療法士を募集中！

これからの人生を諦めたくない方のためのリハビリ医療の新しい可能性『千里リハメソッド』。そのメソッドを実行する『千里リハビリテーションクリニック東京』を開設いたします。

診療所・クリニック

新規オープン

社会保険完備

ボーナス・賞与あり

交通費支給

退職金あり

19時まで勤務

週休2日

未経験可

年齢不問

新卒可

WEB面接可

ブランク可

駅近(5分以内)

研修制度あり

最終更新日：2025/9/17

応募画面へ

正社員（常勤）月給 350,000円〜500,000円

東京都目黒区大橋2-22-42-3F 徒歩5分

作業療法士

診療所・クリニック

募集内容
画像
事業内容

店舗名

千里リハビリテーションクリニック東京

募集職種

作業療法士

仕事内容

2025年8月に新規開業予定の「千里リハビリテーションクリニック東京」にて、クリニック内の外来リハビリテーション部門でのリハビリ業務をお任せする作業療法士を募集中です。作業療法士の資格をお持ちであれば、未経験の方や新卒の方もご応募可能です。ぜひ当クリニックで、正職員として安定のキャリアを築いてください。 ■お仕事内容・評価・プログラム立案・リハビリテーション・自主トレ指導・カンファレンスなど 9:00～18:00の勤務で年間休日は117日。ご自身の時間を大切にしながら働ける環境です。育児休暇がございますので、ライフステージの変化に合わせて長く働き続けることができます。東急田園都市線・池尻大橋駅から徒歩5分と、通勤アクセスも便利な立地です。患者様一人ひとりと丁寧に向き合える環境で働きませんか？ご応募お待ちしています！

施設ジャンル

診療所・クリニック

給与

月給 350,000円〜500,000円

給与備考

賞与含む年俸制年俸額　420万円～ ※月給は年俸÷12ヶ月より算出その他業績賞与（業績による）認定資格手当あり（10,000円/月、認定・専門理学・作業療法士、認定言語聴覚士）今後自費継続インセンティブ構築予定試用期間：なし

雇用形態

正社員（常勤）

休日

週休二日制固定休日：日・祝・シフトによる1日年間休日117日

休暇

リフレッシュ休暇（採用月により最高3日）勤続休暇（勤続年数で付与日数は異なる）年次有給休暇（勤続6ヶ月以上で10日付与）結婚休暇慶事休暇育児休暇

勤務時間

1ヶ月の変形労働時間制 9:00～18:00 休憩60分オープン・クローズのため30分程度遅早勤務あり時短：状況による

平均残業時間

オープン前のため未定ただし予約対応となるため少ないと思います

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金日本学生支援機構奨学金の代理返済制度（月15,000円・卒業後5年間まで）日本病院会福利厚生制度

応募資格・スキル

作業療法士をお持ちの方未経験・ブランクありも応募可

求める人物像・歓迎要件

当院では、病棟・外来・訪問など幅広いフィールドで活躍する作業療法士を募集しています。こんな方と一緒に働きたいと考えています！ ◆「患者さんの力になりたい」という強い思いをお持ちの方 ◆エビデンスに基づいた医療を日々の実践に取り入れたい方 ◆小さな変化に気づく感受性と観察力をお持ちの方 ◆チーム医療の中でコミュニケーションを大切にできる方 ◆綺麗な職場、充実した研修環境で、理学療法士としてさらに成長したい方私たちと一緒に、「千里リハクオリティ」を築いていきませんか？あなたのご応募を心よりお待ちしております！

こだわり・自慢

“千里リハクオリティ”を、一緒につくっていきませんか？千里リハクオリティクリニックは、「リハビリテーション・リゾート」という日本初のコンセプトを掲げた千里リハビリテーション病院の理念を受け継ぎ、新たに誕生するクリニックです。患者様が日常に戻るための環境を整え、ADL（日常生活動作）を自然に取り入れたリハビリテーションを実践しています。当院が大切にしているのは、「患者さんのために何とかしたい」というリハビリテーションマインド。この思いを形にするため、私たちは次の2つを重視しています。・科学的根拠に基づいたリハビリ医療・気づきの医療（患者さんの小さな変化に敏感に対応）これらの実践によって生まれる独自のリハビリ品質を「千里リハクオリティ」と呼び、患者さんが再び前を向いて歩むための支援をしています。さらに、職員の働きやすさにもこだわっています！ 🌿 ここがポイント！・年間休日117日！しっかり休んで、しっかり働ける環境・勉強会・学会・研修は法人負担で参加でき、学べる機会が豊富！・新規オープン！清潔で綺麗な職場環境

応募後の流れ

【STEP.1】応募　▼ 【STEP.2】書類選考（履歴書・職務経歴書）　▼ 【STEP.3】担当者より書類選考の合否・面接日時等のご連絡　▼ 【STEP.4】一次面接・二次面接　▼ 【STEP.5】内定！ ★面接日・入社日は相談に応じます！ ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です