★中途採用の方を積極的に採用中★ ★20代後半～40代が活躍中★ 前職給与保証あり・マンツーマン技術研修あり 鍼灸整骨院・整形外科・ジムなどからの転職者も多数！ 切磋琢磨し高め合って成長しましょう！

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【介護施設向けリハビリコンサルタント】 契約先の介護施設を訪問し、利用者様を評価。施設スタッフと課題を共有し、より良いケアや生活につながるアドバイスを行います。 ・身体機能、生活機能、ＡＤＬ等の評価 ・リハビリプログラムの改善提案 ・移乗、歩行など介助方法のアドバイス ・歩行補助具、車椅子の選定 ・シーティング、ポジショニングの提案 ・施設スタッフへのフィードバック 臨床経験を活かしながら、「リハビリ×介護×コンサルティング」という新しいキャリアに挑戦できる仕事です。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

・リハビリ型デイサービスの送迎ドライバー ・送迎車両は主にヴォクシークラス ・半径１５キロ圏内での送迎 ＜ 急募 ＞ 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

子どもの保育をしていただける理学療法士さんの募集です。 ０歳児～５歳児の担当 ＊即日採用いたします。 変更範囲：変更なし

・リハビリ業務の補助 ・患者様への応対 ・物療機器の装着 ・清掃その他 変更範囲：変更無し

【年間休日１２０日】ご利用者様の日常生活の支援、健康管理、 精神的サポートなどを通じ、生活の質を向上させるお仕事です。 未経験の方でも先輩が丁寧に教えてくれるので安心してください。 ・リハビリ型デイサービスの相談員業務。 ・通所介護計画書作成 ・担当者会議出席 ・連絡調整 ・送迎等 今のスキルを使って成長できる環境が整っています。自分の 裁量で仕事に取り組め、成果もしっかりと評価。人の話を 聞くのが好きな方、相手の立場に立って考えられる方に 向いています。 面接の翌日からでも働けます。ぜひご希望をお聞かせください。 変更範囲：変更なし

病院での理学療法業務 ・急性期、維持期、回復期に対する入院・外来リハビリテー ション業務 ・機能訓練（個別・集団） ・身体機能の維持、増進のための計画書の作成 （変更の範囲）医聖会が定める業務

＊通所介護のご利用者さまに対し、個々の身体状況に応じマッサー ジと個別の機能訓練や日常生活動作の指導を行います。 ＊リハビリテーション計画書作成業務を行って頂きます。 ＊家屋調査をしてもらって、生活状況の把握 「仕事内容の変更範囲：変更なし」

＊通所介護のご利用者さまに対し、個々の身体状況に応じマッサー ジと個別の機能訓練や日常生活動作の指導を行います。 ＊リハビリテーション計画書作成業務を行って頂きます。 ＊家屋調査をしてもらって、生活状況の把握 「仕事内容の変更範囲：変更なし」

高齢者施設において居宅に於ける日常生活での機能回復、維持向上させるためのプログラムを実施するため、利用者に対する評価とリハ計画の作成及び生活機能向上プログラムの指導。 利用者が住み慣れた自宅にて、自立した日常生活ができるようになれるように、お手伝いをするセラピストの仕事です！ ＊変更範囲：変更なし

当施設は充実したリハビリを提供する在宅強化型の老健です。 療養中の利用者が、自宅で自立した生活ができるように機能回復 のお手伝いをする施設です。作業療法士として、利用者の機能訓練を医師や看護師、介護職と連携して行い、利用者が在宅復帰できるようにします。定員３０名のデイケアも併設しています。法人内の病院のセラピストとの交流もあり、研修会も定期的に開催しています。 心機一転キャリアチェンジをしたい方はもちろん、経験のない 方も先輩社員が親切に教えます。あなたのキャリアプランのご相 談にも対応します。 ぜひ見学にお越しください。実際に現場や利用者、働いている 人たちをあなたの目で確認してください。 ［変更範囲］変更なし

運動型リハビリデイ「レコードブック」で運動指導をお任せします ・体操やストレッチのサポート、利用者さんとの会話 ・運動計画書などの書類作成（ＰＣが苦手でもＯＫ） ・送迎（ＡＴ限定ＯＫ）※午前・午後各３時間の入替制 シニア向けプログラムでマニュアル完備。運動経験ゼロでも安心！ 名前と顔を覚えるところから！先輩・所長が親身にサポート♪ フランチャイズ加盟でフォロー体制も充実！ 土日休み・週休２日制・残業基本なし・賞与年２回＋昇給 ２０～３０代のスタッフが多く、ネイルや髪色も自由♪ まずはお気軽にご応募ください！ ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

令和９年３月オープン予定の特別養護老人ホーム「木の津」で リハビリ全般を担当いただく作業療法士の募集です。 開設前は、ご希望による関連会社への在籍出向も可能です。 ＜開設後の主な業務＞ ・特養や併設するデイサービス利用者の日常生活における機能訓練 ・個別機能訓練マネジメント（アセスメント・計画・評価など） ・職員への技術指導・それらに附随する業 ※床にクッション性のある木造の施設で、職員への疲労軽減にも 配慮しています。 【変更の範囲：会社が定める業務】