福島県の求人・転職・募集情報

年収４８０万円～５５０万円のマネージャー職の募集です。 介護の資格・経験は問いません。 ■仕事内容 ・介護付有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）の 運営管理全般 ・職員の育成・シフト管理・労務管理 ・入居者様・ご家族様との対応 ・行政・医療機関・地域との連携 ・入居促進に関する広報・営業活動 ・収支管理・施設運営に関わる報告業務など ●現場業務無し 【変更範囲：会社規定に定められた業務】 ◆「働き方改連認定企業」

【業務内容】 ・日本国内、海外（ベトナム）での介護現場業務、 あるいは現場管理業務 ・日本国内、海外（ベトナム）での介護知識・業務指導 ・ベトナムにおける介護に関係するコンテンツの斡旋提案 ・ベトナムにおける介護事業の立ち上げプロジェクトのマネージメント 【変更範囲：変更なし】 ◆「働き方改革関連認定企業」

年収４８０万円～５５０万円のマネージャー職の募集です。 介護の資格・経験は問いません。 ■仕事内容 ・奈良県内数か所のグループホーム （認知症対応型共同生活介護）の運営・管理全般 ・職員の育成・シフト管理・労務管理 ・入居者様・ご家族様との対応 ・行政・医療機関・地域との連携 ・入居促進に関する広報・営業活動 ・収支管理・施設運営に関わる報告業務 など ●現場業務無し 【変更範囲：会社規定に定められた業務】 ◆「働き方改連認定企業」

◆下記ケアマネージャー業務全般を担当していただきます。 ・介護サービス計画の作成や相談業務 ・要介護認定申請代行 ・認定訪問調査 ・その他付随する業務 ＊業務には社用車（ＡＴ軽四）を使用。 ＊エリアは主に、大和郡山市・天理市 （直行直帰の場合有） 変更範囲：変更無し。但し本人の希望・適性・会社規定等による

★２０２７年６月開院の『悠リハビリテーション病院』医療連携室の責任者として、 地域との信頼を深め、 「おうちにつなげる病院」の実現を牽引していただきます。 ・地域の医療機関・介護施設との連携強化 ・入院相談・受入調整・退院支援の統括 ・医療連携室のマネジメント（業務管理・職員育成） ・病床稼働率・紹介件数等の数値管理・業務改善 ・地域連携体制の構築と病院の認知度向上に向けた活動 など ＊入社日については応相談！ 新規開院までは他施設で勤務していただくことも可能です！ 変更範囲：なし

◇小学校児童の保育・指導等。 大和郡山市郡山西小学校１～６年生の留守番家庭児童の 保育・指導、その他不随する業務を担当していただきます。 ※子どもたちが安心して学童内で過ごせるよう、安全管理や体調に 目を配り、活動状況について必要に応じて保護者への連絡等。 ※その他、おやつの準備、子どもたちの出欠管理、施設の清掃や衛 生管理、学童運営に付随する事務作業等。 ※子どもたちと運動場で元気に遊んだり、宿題のフォローをしたり 体力に自信がある方やコミュニケーションが好きな方、大歓迎。 変更範囲：補助員

◆当施設（老健施設・通所リハビリ）において、理学療法士４名、 作業療法士２名、計６名にて、要介護高齢者の身体機能のリハビリ業務全般を担当していただきます。 変更範囲：なし

○デイサービス・小規模多機能・グループホーム利用者及び職員 への食事提供に伴う給食業務全般（検品・洗浄等周辺業務含む） ★子育て世代、脱子育て世代の隙間時間など潜在的な現役世代の 働き方に対応可能。多忙による増員求人。 ★未経験者応募可能、調理経験あれば尚良 給食調理業務経験者、栄養士・調理師等職務関連有資格者優遇 ★年末年始はお休みです♪（１２／３０～１／３） 【変更範囲：会社の定める業務】 ◆「働き方改革関連認定企業」（えるぼし認定）

診療情報管理士として下記の業務に従事していただきます。 ・病歴管理全般 ・ＤＰＣ調査データ作成及び提出 ・診療情報の分析業務等 ・退院サマリ作成率向上支援 ・各種疾病統計作成、全国がん登録 ・紙カルテ管理、診療録開示対応 ・その他医事課所掌業務に関する業務等 ・稀に外出用務あり 変更範囲：なし

◆患者様の移動補助、食事介助、入浴介助、排泄補助などを 行っていただきます。 ※看護師の指示を受けて補助作業を行っていただきます。 ※未経験の方も丁寧に指導しますので、安心して応募ください。 ★子育て中の方への配慮あり（お子様の急病時・学校行事等） ★定年以上・シニア（６０歳以上）の方の応募も歓迎します。 変更範囲：なし

◆看護業務全般を行っていただきます。 ・医師が診断・治療を効果的に進められるよう診察や検査、処置等 の補助業務。 ・採血や注射、点滴、バイタルチェック等を行っていただきます。 ※当直月に４～６回あり ※日勤のみでも可 ※ブランクある方の応募も可 変更範囲：なし

◆看護業務全般を行っていただきます。 ・医師が診断・治療を効果的に進められるよう診察や検査、処置の 補助業務・採血や注射、点滴、バイタルチェック等 ※当直、月４～６回程度あり ※日勤のみでも可 変更範囲：なし

◆看護業務全般を行っていただきます。 ・医師が診断・治療を効果的に進められるよう診察や検査、処置の 補助業務。 ・採血や注射、点滴、バイタルチェック等を行っていただきます。 ※ブランクある方も教育プラン充実していますので、 安心して応募ください。 変更範囲：なし

◆院内薬局において調剤業務全般を担当していただきます。 ・処方箋による調剤、製剤の業務 ・患者様への服薬指導および薬剤情報の提供業務 ・服薬指導 ・薬品管理等の業務等 変更範囲：なし

地域医療連携室看護師として入退院調整などを行って頂きます。 ＜主な業務＞ ・入院・退院に関するご相談 ・他院への受診や入院、他施設への入所等に関する連絡、調整 ・紹介患者さまに関する地域医療機関との連絡調整 など 変更範囲：なし

◆患者様の移動補助、食事介助、入浴介助、排泄補助などを 行っていただきます。 ※看護師の指示を受けて補助作業を行っていただきます。 ※未経験の方も丁寧に指導しますので、安心して応募ください。 ★子育て中の方への配慮あり（お子様の急病時・学校行事等） ★定年以上・シニア（６０歳以上）の方の応募も歓迎します。 変更範囲：なし

１５歳以上の身寄りのない子供や家庭的な事情で親元に居れない子供たちに共同生活の場を提供し、自立をサポート・支援するお仕事です。 食事の準備・調理 （簡単な料理を昼のみ調理。朝は子供たちが作るのでサポートのみで、夜はメニュー豊富な宅食の盛付のみです） 就職活動や学習の支援・書類作成・日報管理等 清掃・買い出し等 ◎夜勤では、比較的仮眠が取れるので安心してくださいね。 生活サポートやアドバイスなどを行うやりがいのあるお仕事です。 【業務の変更範囲：変更なし】

◆グループホームにおける介護業務全般を担当頂きます。 ・身体介助（食事介助、排泄介助等）・レクレーション ・見守り ・調理業務（献立あり） ・その他 ☆「認知症があっても、笑ったり、喜んだりー」そんな自然な日々を大切に入居されている皆さんの声が聞こえるホームを目指しています。 ※夜勤の回数は４～８回程度、早出の回数は３～７回程度です。 （未経験者入社後１ヶ月程度は夜勤無し） ※未経験者歓迎！！ ※応募前の職場見学もお気軽にお問合せ下さい。 ＊シニア世代の方（６０歳以上の方）応募歓迎です。 変更範囲：変更なし

★２０２７年６月開院の『悠リハビリテーション病院』医療連携室の責任者として、 地域との信頼を深め、 「おうちにつなげる病院」の実現を牽引していただきます。 ・地域の医療機関・介護施設との連携強化 ・入院相談・受入調整・退院支援の統括 ・医療連携室のマネジメント（業務管理・職員育成） ・病床稼働率・紹介件数等の数値管理・業務改善 ・地域連携体制の構築と病院の認知度向上に向けた活動 など ＊入社日については応相談！ 新規開院までは他施設で勤務していただくことも可能です！ 変更範囲：なし

病院開設に向けて、医事部門の中核を担う管理職人材を募集 《業務内容》医事課の責任者として、部門運営と診療報酬管理 の統括をお任せします。 ・医事課の統括（業務管理・職員育成・チームマネジメント） ・診療報酬請求・レセプト点検業務の管理および最終確認 ・診療報酬改定に伴う運用整備と職員への指導 ・スタッフ採用・育成計画・評価制度運用 ・返戻・減点対策、診療報酬算定監査対応 ・外来・入院窓口業務の品質向上・患者サービス向上 ・電子カルテ・レセコン等医事システム運用管理 ・保険者・監査機関等外部対応、折衝業務 ほか 変更範囲：法人の定める業務

【２０２７年開設新病院の開設準備室で”総務スタッフ”を募集】 新しい病院をゼロから創り上げる、またとないチャンスです。 私たちは地域医療への貢献を目指し、地域包括ケア・回復期リハビリテーション病床を備えた新しい病院を設立します。 この重要なプロジェクトを共に推進してくれる、総務の開設準備室スタッフを募集しています。 ＊入社日については応相談！ 新規開院までは他施設で勤務していただくことも可能です！ 変更範囲：なし

２０２７年春『悠リハビリテーション病院』が新規オープン！！ オープンからご勤務いただける看護師様を募集しています。 「地域・おうちに帰ろう」というスローガンのもと ・回復期リハビリ病棟 ・地域包括ケア病棟 ・医療療養病棟 があり、それぞれの役割を活かしながら、患者様とご家族様にとって最適な医療・ケアを提供。他職種と連携し、ご家族様への医療的な情報の提供。病院や施設で培ってこられた経験を活かしませんか？ ＊入社日については応相談！ 新規開院までは他施設で勤務していたく事も可能です。 変更範囲：なし

２０２７年６月病院が新規オープン！！ 医療ソーシャルワーカー（ＭＳＷ）として、患者様およびご家族 の療養上の不安や課題に対し、社会福祉の専門職として支援を 行います。 具体的には、 ・入退院支援、医療費・生活費等の相談対応 ・介護保険や障害福祉サービスの利用調整 ・地域の関係機関との連携 ・在宅療養への移行支援など、 安心して治療に専念できる環境づくりを担っていただきます。 ＊入社日については応相談！新規開院までは他施設で勤務 していただくことも可能です！ 変更範囲：なし

◆２０２６年６月ＯＰＥＮ予定の『悠リハビリテーション病院』 の介護福祉士の募集です！ ☆当院の介護福祉士は、入院患者さまの日常生活支援 （食事・排泄・入浴・移動等）を中心に、看護師の補助業務や 療養環境の整備を担います。 医療チームの一員として、患者さまの状態変化に気づき、 適切に報告・連携することが求められます。 回復期病棟では、在宅復帰を見据えた生活動作の支援や リハビリ職との協働も重要な役割です。 他職種と連携し、ご家族様への医療的な情報の提供。 病院や施設で培ってこられた経験を活かしませんか？ 変更範囲：なし